Rave, R., Itzchakov, G., Weinstein, N. et al. How to get through hard times: Principals' listening buffers teachers' stress on turnover intention and promotes organizational citizenship behavior. Curr Psychol (2022). https://doi.org/10.1007/s12144-022-03529-6Itzchakov, G., Weinstein, N., Saluk,…
ארביב איילת 2016 בהנחיית ד"ר עדו גלהקשר שבין מחויבות ארגונית רגשית, מצפוניות ואקלים שונות ארגוני לבין עמדות עובדים בנוגע לעבודה עם עובדים עם מוגבלויותבלזם נטלי 2014 בהנחיית ד"ר אורנה-גולדברגקונפליקט עבודה משפחה בקרב…
שיתוף: Facebook LinkedIn WhatsApp הפקולטה למדעי הרווחה והבריאות שמחה לברך את פרופ' גיל לוריא, מהחוג לשירותי אנוש, על זכייתו, בשיתוף עם פרופ' עירית הדר, מהחוג למערכות מידע באוניברסיטת חיפה וד"ר…
שיתוף: Facebook LinkedIn WhatsApp הפקולטה למדעי הרווחה והבריאות שמחה לברך את 28 חברי וחברות הסגל מהפקולטה הנכללים ברשימות ה standardized citation indicators במאגר של Elsevier ו-Stanford University שנת 2022, הכוללות…
שיתוף: Facebook LinkedIn WhatsApp הפקולטה למדעי הרווחה והבריאות שמחה לברך את ד”ר עינב אבני, מהחוג לשירותי אנוש, מונחית של פרופ’ גיל לוריא, על זכייתה בתחרות לפרס אפי (האגודה הישראלית לפסיכומטריקה)…
שיתוף: Facebook LinkedIn WhatsApp הפקולטה למדעי הרווחה והבריאות שמחה לברך את פרופ' גיל לוריא, מהחוג לשירותי אנוש, על זכייה במענק מחקר מטעם משרד החדשנות המדע והטכנולוגיה בנושאי תחבורה חכמה, בטיחות…
הפקולטה למדעי הרווחה והבריאות שמחה לברך את פרופ' דנה יגיל, מהחוג לשירותי אנוש, על מינויה כסגנית נציבת הקבילות לענייני הטרדה מינית באוניברסיטה לשנה"ל תשפ"ד-תשפ"ו.מאחלים לך הצלחה רבה והמשך עשייה פורייה!פרופ'…
הפקולטה למדעי הרווחה והבריאות שמחה לברך את הזוכים והזוכות במענקי מחקר מטעם הקרן הלאומית למדע (ISF) לשנת תשפ"ג:פרופ' רמה נובוגרודסקי - החוג להפרעות בתקשורתרכישת תחביר בקרב ילדים בי-מודליים דו -לשוניים…
הפקולטה למדעי הרווחה והבריאות שמחה לברך את פרופסור גיא יצחקוב, מהחוג לשרותי אנוש, על זכייה בשני מענקי מחקר מTempleton World Charity Foundationמענק ראשון בסכום של 250,000 דולר עבור הפרוייקט Depolarization…
הפקולטה למדעי הרווחה והבריאות שמחה לברך את ד"ר אריק חשין, מהחוג לשירותי אנוש, על בחירת המאמר שלו ושל שותפיו: No guts, no glory? How risk-taking shapes dominance, prestige, and leadership…
