במהלך ההרצאה הציג ד"ר מנדלוביץ תמונה רחבה ומורכבת של המחסור ברופאים בישראל, של האתגרים בהכשרת רופאים ומתמחים, ושל השינויים הדרמטיים הצפויים במערכת בעקבות רפורמת יציב והרפורמה לקיצור תורנויות הרופאים. הוא הדגיש כי שנת 2026 צפויה להיות נקודת מפנה משמעותית, שבה תורגש ביתר שאת הירידה במספר הבוגרים, לצד הצורך לשפר את תנאי העבודה, להפחית שחיקה ולשמור על רציפות ואיכות הטיפול.

חלק מרכזי בהרצאה הוקדש לאתגרי כוח האדם בפריפריה. ד"ר מנדלוביץ הדגיש כי משיכת רופאים לפריפריה אינה יכולה להישען רק על מענקים כספיים. מדובר באתגר רחב בהרבה, הקשור גם לתשתיות, תעסוקת בני זוג, חינוך, רווחה, ביטחון, איכות חיים והיכולת לבנות סביבת חיים מקצועית ומשפחתית שתאפשר לרופאים להישאר ולעבוד לאורך זמן באזורים שבהם הצורך הוא הגדול ביותר. ההרצאה עסקה גם בתהליכי תכנון מספר הרופאים המומחים הנדרש בכל תחום, בתוכניות לעידוד מצוינים ולחיזוק מקצועות במצוקה, ובפיתוח תפקידים חדשים במערכת הבריאות, ובהם “עמית רופא”, שעשוי לסייע בהפחתת עומסים, בשיפור חלוקת העבודה ובהתמודדות עם שחיקת הרופאים. עבור הסטודנטים, זו הייתה הזדמנות יוצאת דופן להבין כיצד נראית מדיניות בריאות ברמה הלאומית: לא רק כתגובה לבעיות קיימות, אלא כתכנון ארוך טווח המחייב נתונים, ראייה מערכתית, תיאום בין גורמים רבים, והבנה עמוקה של הקשר בין הכשרה, רגולציה, פריפריה, תנאי עבודה ואיכות הטיפול.